Talent & Recruitment Business Partner

Amsterdam
Fulltime (32 tot 40 uur)
3 tot 5 jaar
Interesse gewekt? Direct solliciteren

Over deze vacature

Word jij onze enthousiaste nieuwe Recruiter?

Jij bent in staat om als sparringpartner de verbinding te zijn voor onze vestigingen Amsterdam, Lelystad en Oostzaan. Met jouw ervaring weet je een strategisch recruitmentplan op te stellen. Het doel hierbij is om zo goed en zo duurzaam mogelijk onze vacatures in te vullen. Je hebt een adviserende rol, maar bent ook actief in het searchen en bij het spreken van kandidaten. In deze functie ben je ook dagelijks bereikbaar voor managers en medewerkers met betrekking tot allerhande HR-vraagstukken. Samen werk je aan een prettige omgeving voor alle medewerkers.  

 

Jouw kwaliteiten
  • Je hebt een hbo werk- en denkniveau
  • Je hebt minimaal 2 jaar ervaring als recruiter
  • Je beheerst de Nederlandse en de Engelse taal uitstekend in woord en geschrift
  • Je hebt ervaring in het werken met LinkedIn en je beschikt over een goede kennis van Word en Excel
  • Je bent betrokken, creatief, verantwoordelijk, ordelijk, communicatief vaardig en loyaal. Tevens ben je in staat om op verschillende niveaus op een verbindende en prettige manier samen te werken.
  • Je bent woonachtig in de regio Amsterdam
  • Je bent voor minimaal 32 uur per week beschikbaar
Waar jij jouw kracht voor inzet

Als recruiter ben je onderdeel van het HR-team. In principe werk je vanuit ons kantoor in Amsterdam, maar je bent bereid om ook met regelmaat naar onze kantoren in Oostzaan en Lelystad te rijden.
 
Voor collega’s en managers van diverse afdelingen op onze kantoren in Amsterdam, Oostzaan en Lelystad ben jij het eerste aanspreekpunt. Met jouw enthousiasme en expertise voor recruitment ben jij uitstekend in staat om het recruitmentproces volgens plan te laten verlopen en weet je bij te sturen wanneer mogelijk.
 
De organisatie verwacht met jouw servicegerichtheid en veelzijdigheid iemand die volledig kan ondersteunen op het gebied van recruitment. Je staat in nauw contact met je leidinggevende, de HR Manager, en je HR-collega’s die werkzaam zijn op het hoofdkantoor in Eindhoven. We zien je dan ook graag met regelmaat een dag op ons kantoor in Eindhoven. Dat komt de samenwerking alleen maar ten goede.
 
 

Wat jij van ons mag verwachten
  • Een prima salaris afhankelijk van leeftijd en ervaring
  • Werken in een gemotiveerd, sociaal team met leuke collega’s en een informele werksfeer
  • Een goede pensioenregeling, standaard 30 vakantiedagen (op basis van een fulltime dienstverband), vakantiegeld, reiskostenvergoeding
  • Een baan bij een groeiende organisatie die altijd in ontwikkeling is door met haar tijd mee te gaan
  • Sportieve activiteiten en gezellige feesten door het jaar heen
  • Elke dag wordt er tegen een kleine vergoeding een afwisselende verse lunch aangeboden aan alle medewerkers en er is altijd gratis vers fruit voor iedereen
  • Korte lijnen en platte structuur
  • Goede parkeergelegenheid

Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.


Benieuwd naar wat wij als werkgever jou nog meer kunnen bieden?

Onze benefits

 

Tamara Damen Talent & Recruitment Business Partner

Sollicitatie in 5 stappen

01
Sollicitatie

We reageren binnen 5 werkdagen op jouw sollicitatie.

02
Kennismaking

Om te kijken of we bij elkaar passen hebben we eerst een kennismakingsgesprek. 

03
Vervolggesprek

Is er een klik? Dan ga je in vervolggesprek met de manager.

04
Voorstel

Je krijgt van ons een samenwerkingsvoorstel.

05
Aangenomen!

Welkom, je kunt aan de slag!